הליך חיפוש עבודה בישראל, הפך בשנים האחרונות למשרה בפני עצמה, המצריכה זמן, כסף, ידע, מזל וסבלנות רבה. אי יציבות השוק הכלכלי בשנים האחרונות גורמת לתהפוכות בשוק העבודה ולגלי פיטורין גדולים מדי שנה.
מצב זה מחייב את העובד להתנהל בחוכמה ולחפש הצעות עבודה אטרקטיביות בעודו עובד, על מנת שביום מן הימים, יוכל להתקדם הלאה בסולם הקריירה, מבלי להיקלע לפיטורין מפתיעים.
במאמר הבא, תוכלו לקבל טיפים להליך חיפוש עבודה קל, יעיל ומוצלח.
היום, יותר מתמיד, כשבחוץ שוררת תחרות קשה על מספר המשרות הפנויות במשק, חשוב לדעת כיצד לנהל וליישם נכונה את הליך חיפוש העבודה.אולם תחילה יש להבחין בין הליך חיפוש עבודה לסטודנטים ובין הליך חיפוש משרה של עובדים וותיקים.
סטודנטים ובוגרי תואר ראשון, שזה עתה יצאו לשוק העבודה החופשי נמצאים בחיסרון יחסי מול מועמדים וותיקים, שכן לסטודנטים אין את הניסיון הדרוש להשגת משרות אלו. לפיכך, עליהם להתחיל במשרות בסיסיות יותר, או להציע את שירותיהם בתור מתלמדים.
לעומתם, עובדים וותיקים שפוטרו מעבודתם או התפטרו ממקום עבודתם ושואפים להתקדם למשרה נחשקת, יעברו הליך חיפוש משרה שונה במקצת, שכן מסמך קורות החיים שלהם הינו עשיר ומגוון יותר. מועמדים אלו, יוכלו להירשם אל חברות השמה אשר יכניסו את קורות חייהם אל תוך המאגר וידאגו לשלוח אליהם רשימה של משרות פוטנציאליות למייל מדי שבוע.
כמו כן, ניתן להיכנס אל אתר חיפוש עבודה ברשת ולמצוא באמצעות פורטלים שונים באינטרנט משרות פנויות מתאימות ולהגיש מועמדות מיידית על ידי שליחת קורות חיים ומכתב מקדים. הליך חיפוש משרה אפקטיבי הוא הליך המתנהל על פי לוח זמנים קבוע וברור ומתוך מטרה להשיג את המטרה המבוקשת ויהי מה.
אומנם חיפוש עבודה הוא לא תהליך פשוט, אולם נתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה האחרונים נראים מעודדים לאזור כוחות ולהמתין בסבלנות, עד שתמצאו את המשרה המתאימה ביותר עבורכם.
לסיכומו של עניין, אם אתם נמצאים בעיצומו של הליך חיפוש משרה השקיעו את מירב המאמצים בכתיבת מסמך קורות חיים מקצועי ובהכנה לראיון העבודה על מנת שתוכלו להגדיל את סיכויי הקבלה שלכם ולסיים במהרה את הליך חיפוש עבודה.