﻿<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?><rss xmlns:a10="http://www.w3.org/2005/Atom" version="2.0"><channel><title>מאמרים של הכותב  תמר אדלר</title><link>http://www.portal-asakim.com/Authors/Author.aspx</link><description>מאמרים של הכותב תמר אדלר אתר מאמרים עסקיים ומקצועיים</description><item><link>http://www.portal-asakim.com/Articles/Article6450.aspx</link><title>ייעוץ ארגוני בזמן מיתון</title><description>בזמן משבר ישנה נטייה לקצץ. בהכול. כמו בצבא. מה שלא &quot;מחובר לקיר&quot; מורידים, מקצצים. גם בדברים חשובים. נכון גם זו דרך. דרך אחרת היא להסתכל על המשבר כהזדמנות כאפשרות לבצע שינויים ביתר קלות כי היי זוכרים? אנחנו בתקופת מיתון.&lt;br/&gt;
&lt;br/&gt;
מממ.. רעיון נחמד אני שומעת אתכם אומרים. נכון צריך לבצע שינויים אבל, למה לא לעשות את זה לבד? מי צריך אדם חיצוני שלא מכיר את העסק שלי? עד שהוא ילמד ... עדיף כבר לנסות לבד.</description><pubDate>Wed, 21,Oct 2009 01:05:07</pubDate></item><item><link>http://www.portal-asakim.com/Articles/Article6449.aspx</link><title>אימון עסקי - מי צריך את זה בכלל?</title><description>כשהתיישבתי לכתוב את המאמר בדקתי &quot;במקורות&quot; מהי ההגדרה &quot;היבשה&quot; לגבי מטרות האימון עסקי. אם נתמצת ונארגן כמה מקורות כאלה נגיע להגדרה הבאה: &quot;תהליך האימון העיסקי נועד לספק לכל מנהל את הכלים הדרושים לו  לניהול העסק&quot;. קצת יבש אני חושבת לעצמי. ואני לא לבד. &quot;את זה אפילו אני יודע&quot; צועק שם מישהו מאחור.  מה שבאמת מעניין אותי הוא מה בדיוק את עושה, מהם הסודות המקצועיים של המאמנים העיסקיים.</description><pubDate>Wed, 21,Oct 2009 12:57:46</pubDate></item></channel></rss>