מאמרים בנושא אימון אישי

ביטחון עצמי. איך להשיג ביטחון עצמי אמיתי ? 08/07/09 |  מאת: אימון אישי / אליעד כהן - EIP.co.il | אימון אישי - אחר בטחון עצמי. אמונה עצמית. הערכה עצמית. איך משיגים ? על האדם לדעת כי יש שני סוגים של בטחון עצמי ואמונה עצמית. יש בטחון עצמי אמיתי ויש ביטחון עצמי שקרי. בטחון עצמי אמיתי = ביטחון עצמי שנובע מהאמת. האדם בוטח במשהו אמיתי. בטחון עצמי שקרי = בטחון עצמי שנשען על שקר ועל דמיון. לדוגמא: אדם שיש לו ביטחון עצמי שהוא יכול לעוף בשמים כמו ציפור, זהו לדוגמא בטחון עצמי שקרי שאינו תואם את המציאות. זהו ביטחון עצמי שסופו במפלה. לעומת זאת, אדם שבטוח בעצמו שהוא יצליח להשיג מטרה שהוא אכן באמת יכול להשיג אותה, זהו ביטח למאמר המלא...

טוב. מהי מהותו ? טוב אמיתי מהו ? 08/07/09 |  מאת: אימון אישי / אליעד כהן - EIP.co.il | אימון אישי - אחר טוב. פילוסופיה. ישנם שני סוגים של טוב. טוב יחסי וטוב אמיתי. טוב = ההפך של רע. כל זמן שטוב אך גם יש רע כלשהו היכן שהוא = טוב יחסי. כאשר אין שום רע כלל = טוב אמיתי. טוב יחסי = טוב שתלוי בכך שלא רע. טוב אמיתי = טוב בגלל שאין רע. מהי מהותו של טוב יחסי ? טוב יחסי = טוב שתלוי בסיבות כלשהן. טוב יחסי = טוב שיש עימו פחד שלא לאבד את הטוב. טוב יחסי = טוב שיש אפשרות שלא יהיה. טוב יחסי = טוב שעדיין האדם אינו מרגיש שלמות. טוב יחסי = טוב שכרוך בכך שהצורה החיצונית של המציאות תהיה בצורה מסוימת. טוב יחסי = טוב שה למאמר המלא...

קבלה עצמית. מהי מהותה ? איך לקבל את עצמך ? 08/07/09 |  מאת: אימון אישי / אליעד כהן - EIP.co.il | אימון אישי - אחר קבלה עצמית. אהבה עצמית. קבלת העצמי. איך לקבל את עצמך בכל מצב ? קבלה העצמית תלויה בהבנה. ככל שהאדם יותר מבין את המצב, כך הוא מקבל אותו יותר. קבלה יוצרת אהבה. קבלה עצמית יוצרת אהבה עצמית. כדי להגיע לקבלה עצמית, צריכה לבוא הבנה עצמית. כאשר האדם מבין את עצמו, הדבר הזה מאפשר לו לקבל את עצמו. מה על האדם להבין כדי לקבל את עצמו ? על האדם לנסות להבין מדוע הוא עושה את מה שהוא עושה ? על האדם לנסות להבין מהיכן באים הרצונות שלו ? מדוע הוא רוצה דברים מסוימים ? על האדם להבין מדוע הוא בוחר בחירות מסוימות ולא אח למאמר המלא...

צריך או רוצה ? האם האדם צריך או רוצה ? 08/07/09 |  מאת: אימון אישי / אליעד כהן - EIP.co.il | אימון אישי - אחר צריך / רוצה. האם האדם רוצה את מה שהוא צריך ? האם האדם צריך את מה שהוא רוצה ? על האדם להתבונן פנימה אל תוך הרצון שלו ולבדוק כל הזמן, האם הוא אכן צריך לעשות את מה שהוא עושה, או רק רוצה לעשות את מה שהוא עושה. על האדם לשים לב למחשבות שרצות לו בראש עם המילים צריך / רוצה. על האדם לשאול את עצמו, האם אני באמת צריך את זה ? אם כן מדוע אני צריך את זה ? האם אני רוצה את זה ? מדוע אני רוצה את זה ? האם אני באמת צריך את זה ? על האדם לנסות להבין האם הוא היה צריך את מה שהוא בחר, או שמא הוא רצה את מה שהוא בחר. על למאמר המלא...

אימון? טיפול? מה בעצם ההבדל. 24/06/09 |  מאת: דורית קיף | אימון אישי המאמר מתאר את ההבדלים בין אימון אישי לחיים וטיפול פסיכותרפויטי. למאמר המלא...

"בעזרת השם" בחירת שם לתינוק/יעל קלמן אבני 09/06/09 |  מאת: מרכז אבני | אימון לרוחניות האם בחירת השם בידינו או שעלינו לגלות את השם שעימו נולד התינוק? למה חשובות אותיות אהו"י ומה משמעות האותיות האחרות? ייעוץ נומרולוגי לבחירת שם לתינוק למאמר המלא...

אימון אישי להורים שילדיהם עוזבים את הקן 31/05/09 |  מאת: דורית קיף | אימון אישי אימון אישי הינו כלי יעיל לעבודה עם הורים המתמודדים עם שלב התרוקנות הקן מילדיהם הבוגרים. המאמר מתאר את הסוגיות האופייניות לשלב זה של החיים וכיצד אימון מסייע בתהליך ההתמודדות אתן. למאמר המלא...

גבר הולך לאיבוד 19/05/09 |  מאת: ורדית גולד מוזס | אימון אישי - אחר תהייה גבר! אל תבכה כמו ילדה! גבר אמיתי אינו נכנע הוא נלחם עד הסוף!גבר אמיתי מסתדר לבד ואינו זקוק לעזרה! גבר אמיתי חייב להפגין עוצמה פיזית וכוח סבל. זה הדימוי שהגבר נושא על שכמו. דימויים אלו ליוו את הגבר לאורך כל ההסטוריה והותאמו לתקופה. אם בעבר הגברים ערכו מסעות ציד מסוכנים ונלחמו בדו קרב היום גבר נחשב לגבר אמיתי אם הוא צופה במשחק כדוררגל עם גברים אחרים,שותה בירה מספר על כיבושיו המיניים מטפח גוף שרירי והרשימה עוד ארוכה. כדי להיחשב גבר החברה כופה על גברים איסורים: לא לחשוף רגשות, לא לעסוק במקצועות 'נשיים' לא לחבק זה את זה. למאמר המלא...

לקבל (בשלווה) את הבלתי נמנע 10/05/09 |  מאת: צילה שנהר | אימון אישי אין אדם בעולם שלא מתמודד עם שינוי / משבר שנפל עליו בהפתעה גמורה. זה נכון לגבי עצמי וזה נכון לגבייך. איך מתמודדים עם זה? קראו במאמר הבא. למאמר המלא...

יעוץ ארגוני - פיתוח מנהלים ופיתוח ארגוני לאור מודל מצוינות 05/05/09 |  מאת: foboz | אימון עיסקי משאבים ומאמצים רבים מושקעים על ידי ארגונים בתהליכי פיתוח מנהלים ופיתוח ארגוני. על פי רוב, קודם לתהליכים אלו שלב של אבחון צרכים והגדרת מטרות. למאמר המלא...

< עמוד הקודם

206

207

208

209

210